Ne bucurăm să vă invităm la un nou eveniment din seria "DOUBLE ESPRESSO", cu o agendă dedicată unor teme recurente în practica HR: încetarea raporturilor de muncă prin acordul părților și compunerea organigramelor în structuri complexe de grup.
Ne propunem să avem o discuție deschisă și pragmatică despre aspectele cheie ale încetării raporturilor de muncă prin acord, cu accent pe construirea unei strategii de comunicare adecvate, conturarea clauzelor care pot conferi stabilitate acordului și structurarea unui pachet de exit adaptat specificului fiecărei situații. În a doua parte a discuției, ne vom concentra asupra modului în care structurile matriciale pot fi configurate astfel încât liniile de raportare să fie clare, funcționale și conforme cu cerințele legale. Vom aborda riscurile asociate generării unor raporturi de muncă multiple și vom analiza cum pot fi documentate aceste raportări în organigramă, astfel încât să reflecte corect poziționarea salariaților în cadrul organizației și să susțină aplicarea coerentă a procedurilor interne – de la evaluarea performanței la procesele decizionale și de control.
Teme de discuție:
Acordul de încetare: Când și cum se poate tranzacționa încetarea raporturilor de muncă?
▸ Strategia abordării salariaților
▸ DOs and DON’Ts în comunicarea cu salariații
▸ Clauze speciale în acordul de încetare
▸ Pachetul de exit Dincolo de organigrama: Liniile de raportare în cadrul structurilor matriciale
▸ Cum poate fi evitată capcana generării unor raporturi de muncă multiple
▸ Reflectarea corectă în organigrama angajatorului a structurilor matriciale
▸ Impactul liniilor externe de raportare asupra diverselor proceduri desfășurate la nivelul angajatorului Când: 6 mai, 09.00 AM - 12.30 PM Unde: bpv GRIGORESCU ȘTEFĂNICĂ, București, Dionisie Lupu nr. 33 Cum participi: Pentru a participa, trebuie să te înscrii până în data de 29 aprilie 2025, folosind link-ul de mai jos. Numărul participanților este limitat la 20 de persoane, iar din partea unei companii/unui grup de companii poate participa o singură persoană. Evenimentul se va desfășura în limba română și se adresează în principal reprezentanților din domeniile HR și Legal, dar sunt binevenite și alte persoane interesate de subiectele anunțate.
Înscrie-te aici »
▸ Strategia abordării salariaților
▸ DOs and DON’Ts în comunicarea cu salariații
▸ Clauze speciale în acordul de încetare
▸ Pachetul de exit Dincolo de organigrama: Liniile de raportare în cadrul structurilor matriciale
▸ Cum poate fi evitată capcana generării unor raporturi de muncă multiple
▸ Reflectarea corectă în organigrama angajatorului a structurilor matriciale
▸ Impactul liniilor externe de raportare asupra diverselor proceduri desfășurate la nivelul angajatorului Când: 6 mai, 09.00 AM - 12.30 PM Unde: bpv GRIGORESCU ȘTEFĂNICĂ, București, Dionisie Lupu nr. 33 Cum participi: Pentru a participa, trebuie să te înscrii până în data de 29 aprilie 2025, folosind link-ul de mai jos. Numărul participanților este limitat la 20 de persoane, iar din partea unei companii/unui grup de companii poate participa o singură persoană. Evenimentul se va desfășura în limba română și se adresează în principal reprezentanților din domeniile HR și Legal, dar sunt binevenite și alte persoane interesate de subiectele anunțate.
